⚠️ NR-1 · 26 mai 2026 · Riscos Psicossociais obrigatórios

Saúde Ocupacional
que protege
sua empresa

Medicina do trabalho, PGR, PCMSO e gestão de riscos psicossociais para empresas de todos os portes.

10+
anos de experiência
500+
empresas atendidas
26 mai
vigência obrigatória NR-1

⚠️ A NR-1 muda em breve. Toda empresa com 1+ funcionário precisa incluir riscos psicossociais no PGR. Faça o diagnóstico gratuito →

Soluções completas em
saúde ocupacional

Da medicina do trabalho à gestão de riscos — tudo que sua empresa precisa para estar em conformidade.

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Exames ocupacionais, ASO admissional, periódico e demissional. PCMSO personalizado para o perfil de risco da sua empresa.

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PGR, GRO, laudos técnicos e auditorias. Identificamos e mitigamos riscos ocupacionais conforme as NRs vigentes.

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Riscos Psicossociais:
agora é obrigação legal

A NR-1 passou a exigir mapeamento e gestão de riscos psicossociais no PGR. O SatPsy é o processo que a lei exige.

8 dimensões de risco mapeadas conforme NR-1 e ISO 45003
Laudo técnico que integra diretamente ao PGR
Classificação em 4 níveis: Baixo → Crítico
Plano de ação com responsáveis e prazos
Diagnóstico gratuito →
60
dias para a NR-1 entrar em vigor

Empresas que não se adequarem ficam expostas a multas, ações trabalhistas e afastamentos evitáveis.

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