Compliance

  • PGR: como atualizar o seu programa para incluir riscos psicossociais em 2026

    01/04/2026

    O PGR precisa ser revisado para incluir riscos psicossociais até 26 de maio de 2026. O MTE publicou manual e guia oficial para orientar as empresas.

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  • PCMSO em 2026: o que é, como funciona e por que é obrigatório

    01/04/2026

    O PCMSO é obrigatório para toda empresa com funcionários CLT. Em 2026, precisa estar integrado ao PGR e incluir monitoramento de riscos psicossociais.

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  • NR-1: Riscos Psicossociais são Obrigatórios a partir de 26 de maio de 2026

    01/04/2026

    A Portaria MTE nº 1.419/2024 torna obrigatória a gestão de riscos psicossociais no PGR. Saiba o que sua empresa precisa fazer antes do prazo.

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  • Assédio moral e NR-1: empresas terão sanções a partir de maio de 2026

    01/04/2026

    A NR-1 passou a enquadrar assédio moral e sexual como riscos psicossociais obrigatórios no PGR. A CTPP confirmou a vigência em 26 de maio de 2026.

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